Warum ausgerechnet die Stadtverwaltung Erfurt als Arbeitgeber?

Unser breites Leistungsspektrum ist schließlich auch der Grund, warum wir das mit Stolz behaupten können:

• Wir sind mit mehr als 3.000 Mitarbeitern die größte (Kommunal)Verwaltung in Thüringen und der größte regionale Arbeitgeber.
• Wir bilden derzeit Auszubildende, Studenten und Beamtenanwärter in 26 verschiedenen Ausbildungs- und Studienrichtungen aus.
• Wir stellen jährlich über 40 neue Auszubildende und Studenten ein.
• Wir haben eine jährliche Übernahmequote von etwa 95 %.
• Wir bieten einen abwechslungsreichen Ausbildungsablauf durch gezielten Einsatz in verschiedenen Ämtern.
• Wir bieten ein vielfältiges Aufgabenspektrum.
• Wir bieten eine spezielle Betreuung der einzelnen Ausbildungsrichtungen durch zahlreiche Ausbildungsbeauftragte.
• Qualifizierte, engagierte und motivierte Ausbildungsbeauftragte sichern und steigern die Qualität der Ausbildung vor Ort in den einzelnen Ämtern der Stadtverwaltung.
• Wir fördern die Kommunikation zwischen allen Ausbildungsjahren und -berufen durch verschiedene Events während des gesamten Kalenderjahres.
• Wir fördern die berufliche Handlungskompetenz durch Übertragung von Projektaufträgen (z. B. Organisation eines Tags der offenen Tür und verschiedenen Ausbildungsveranstaltungen).
• Wir bieten vielseitige Einsatzmöglichkeiten nach der Ausbildung.
• Wir bieten gute Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung.