Ausbildung: Kauffrau/-mann für Büromanagement

Während der Dauer der Ausbildung sollen die Auszubildende sowohl theoretische Kenntnisse und Fertigkeiten erwerben, als auch praktische Erfahrungen sammeln. Diese sollen sie dazu befähigen, die fachlichen Zusammenhänge in der Berufspraxis zu überblicken und gegebene Problemstellungen zu lösen.

• der Realschulabschluss 
• gute Leistungen in Deutsch, sicherer Umgang mit der aktuellen deutschen Rechtschreibung 
• Fremdsprachenkenntnisse

• gutes bis sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, sprachliches Einfallsreichtum  
• Interesse an schriftlicher Tätigkeit, Büro- und Verwaltungsarbeiten sowie an Rechts- und Verwaltungskunde
• Kenntnisse im Umgang mit dem PC sowie mit Office-Standardsoftware
• Anpassungs- und Kooperationsfähigkeit

Ausbildungsbeginn: zum 1. August eines jeden Ausbildungsjahres

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Ausbildungsverlauf: Im Wechsel von 5 Monaten finden Praxiseinsätze in verschieden Ämtern statt. Dazwischen haben die Auszubildenden Blockunterricht an der Staatlichen Berufsbildenden Schule für Wirtschaft, Verwaltung, Ernährung in Weimar und nehmen an den Wahlqualifikationen der Thüringer Verwaltungsschule in Weimar teil. 

 Zu den theoretischen Ausbildungsinhalten zählen u. a.:

• Rechnungswesen,
• Allgemeine Wirtschaftslehre,
• Spezielle Wirtschaftslehre (Bürowirtschaft, Bürokommunikation),
• Datenverarbeitung,
• Textverarbeitung,
• Sozialkunde,
• Deutsch,
• Organisation und Leistungen,
• Bürowirtschaft und Statistik,
• Informationsverarbeitung,
• Bereichsbezogenes Rechnungswesen,
• Grundlagen des betrieblichen Personalwesens,
• Assistenz- und Sekretariatsaufgaben und
• Fachaufgaben einzelner Sacharbeitsgebiete.

Die Praxiseinsätze erfolgen im Wechsel von 5 Monaten in der Stadtverwaltung Erfurt sowie deren nachgeordneten Einrichtungen. Hier werden unter Berücksichtigung des Ausbildungsrahmenplanes durch den Ausbildungsbeauftragten praktische Kenntnisse vermittelt und Kenntnisse aus der Theorie angewandt, um diese zu vertiefen.

Zu den Aufgaben im Unternehmen zählen u. a.:

• Arbeit in Bereichen der Textgestaltung, 
• Kommunikationsübermittlung mit Hilfe modernster Technik,
• Anfertigen von Schriftstücken,
• Erstellung von Dateien, Karteien und Statistiken,
• Bearbeitung des Postein- und Postausgangs und
• Organisation von Büroabläufen.

Mit der Ausbildung werden die Azubis dazu befähigt sowohl Funktionen in der Büroassistenz als auch einzelne Aufgaben in der Sachbearbeitung zu übernehmen.