Öffentliche Stellenausschreibung: Fachkraft (m/w/d) Heizung, Lüftung, Sanitär

Im Amt für Gebäudemanagement suchen wir Sie zum frühestmöglichen Termin als:

Fachkraft (m/w/d) Heizung, Lüftung, Sanitär
Bewerbungsfrist: 3. Januar 2025

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet sichere und wirtschaftsunabhängige Arbeitsplätze mit umfassenden tariflichen bzw. beamten- und besoldungsrechtlichen Leistungen, regelmäßigen Tariferhöhungen und bedarfsgerechten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches sowie gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements ermöglichen eine gute Work-Life-Balance.

Das Amt für Gebäudemanagement kümmert sich um den gesamten kommunalen Gebäudebestand im Stadtgebiet. So verschieden die Gebäude sind, so vielfältig sind auch die Tätigkeiten im Amt - von der Entwicklung künftiger Projekte über die Errichtung neuer Gebäude bis hin zur Betreuung der Bestandsimmobilien und der Nutzer sowie der baulichen Unterhaltung und Sanierung. Um all dies sorgt sich das Amt für Gebäudemanagement täglich und garantiert so die reibungslose Funktionalität der städtischen Objekte.

Das Aufgabengebiet umfasst vor allem die Durchführung von Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten an Heizungs-, Klima- und Sanitäranlagen. Hierzu zählen u.a. die Durchführung von Fehleranalysen bei Störungen im Betrieb der Anlagen, die Reparatur und der Austausch von Leitungen und Anlagenteilen und die Durchführung von Reinigungs- und Korrosionsschutzmaßnahmen an Heizungsanlagen. Darüber hinaus sind Sie für die Durchführung der Funktionsprüfung zur Steuerung der Anlagen und Inbetriebnahme reparierter Anlagen verantwortlich und weisen das Nutzerpersonal in den Betrieb der Anlagen ein. Im Havariefall führen Sie Sicherungsarbeiten an den Anlagen zur Vermeidung von Schäden durch. Das Aufgabengebiet umfasst weiterhin die turnusmäßigen Inspektionen und vorbeugenden Wartungsarbeiten, insbesondere an technischen Anlagen im Außenbereich bzw. an leerstehenden Objekten.

Anforderungsprofil

Das bringen Sie mit:

  • eine abgeschlossene Ausbildung in einem geeigneten handwerklichen Beruf, beispielsweise als Anlagenmechaniker/-in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
  • Fahrerlaubnis der Klasse B (ein Nachweis zwingend beizufügen)
  • Baustellentauglichkeit nach G41 (der Nachweis erfolgt durch die medizinische Tauglichkeitsuntersuchung bei Einstellung)

Weiterhin wichtig sind uns:

  • mindestens einjährige nachgewiesene Berufserfahrung
  • anwendungsbereite Kenntnisse über die unterschiedlichen Heizungs- und Klimaanlagen sowie im Bereich des Arbeits- und Gesundheitsschutzes und der Arbeitssicherheit
  • Kenntnisse der Standardsoftware sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in die fachspezifische Software
  • eine problemlösungsorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft, Belastbarkeit und ein hohes fachliches Wissen und Können

 

Die erforderlichen Zeugnisse/Nachweise sind der Bewerbung beizufügen. Sollten die erforderlichen Nachweise nicht beiliegen, führt dies zu einem Ausschluss aus dem Bewerberverfahren. Auch interne Bewerber werden aufgefordert, die erforderlichen Nachweise der Bewerbung beizufügen.

Vergütung

Bewertung:
E 5 TVöD  (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst)

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Allgemeine Bewerbungsbedingungen

  • Auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung (m/w/d) in der Sprache wurde aus Gründen der Übersichtlichkeit und Lesbarkeit in unserer Ausschreibung verzichtet.
  • Die Stadt Erfurt sieht sich der Vielfalt verpflichtet, engagiert sich für Chancengleichheit und fördert Integration und Inklusion. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
  • Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist beizufügen.
  • Die erforderlichen Zeugnisse/Nachweise sind der Bewerbung beizufügen. Sollten die erforderlichen Nachweise nicht beiliegen, führt dies zu einem Ausschluss aus dem Bewerberverfahren. Auch interne Bewerber werden aufgefordert, die erforderlichen Nachweise der Bewerbung beizufügen.
  • Sollten keine Möglichkeit zur Online-Bewerbung bestehen, sind die Bewerbungsunterlagen bitte an die Stadtverwaltung Erfurt, Personal- und Organisationsamt, Meister-Eckehart-Straße 2, 99084 Erfurt zu senden. Vornehmlich sollten Bewerbungen jedoch über den Online-Dienst erfolgen. Bewerbungen, die per E-Mail eingehen, werden im Verfahren nicht berücksichtigt.
  • Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungen nicht berücksichtigter Bewerber/-innen entsprechend § 27 Absatz 4 ThürDSG ordnungsgemäß gelöscht/vernichtet.
  • Wir bitten um Beachtung der Hinweise zur Erhebung von personenbezogenen Daten, welche auf der Website "Personalwirtschaft: Bewerbungsverfahren" (www.erfurt.de/ef139794), sowie  "Personalwirtschaft: Bewerbungsverfahren Ausbildung" (www.erfurt.de/ef139942) einsehbar sind.

Bei fachlich-inhaltlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich an: Frau Exner, Tel. 0361 655-3631

Ihre Ansprechpartnerin im Personal- und Organisationsamt ist: Frau Rether, Tel. 0361 655-1446